Organisme de formation agréé, SSF réalise des exercices de crise permettant de tester les procédures existantes, entraîner les équipes et améliorer les dispositifs de gestion de crise. Animés en temps réel et proposant une approche immersive, ces exercices reposent sur des scénarios co-construits avec chaque entreprise, pour intégrer les spécificités de l’organisation et projeter les participants dans des situations de crise au plus proche de la réalité.

Grandes étapes

. Identifier les objectifs de l’exercice de crise
. Construire un scénario adapté au contexte de l’entreprise
. Animer l’exercice pour une mise en situation des équipes opérationnelles et décisionnelles
. Capitaliser le retour d’expérience dans une démarche d’amélioration continue

Objectifs pour l’entreprise

. Tester l’organisation de crise et les procédures spécifiques
. Évaluer le niveau de préparation de l’entreprise et des participants
. Créer une culture de crise commune

Objectifs pour les membres de la cellule

. Réduire les incertitudes face à la crise et développer des automatismes
. Maîtriser l’organisation de crise, les procédures et les outils propres à son entreprise
. Connaître les fondamentaux de la communication de crise, interne et externe